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發(fā)表于 2011-11-5 09:52:15|來自:中國安徽安慶
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策你奶奶的腳。。。你們張向榮院長這篇多處抄襲的雄文,是哪個垃圾策劃的?!請告訴大家真相!
當(dāng)了院長,管理的人群量變了,從三百多人發(fā)展到現(xiàn)今五百七十余人,工作的任務(wù)重了,要統(tǒng)攬全局,協(xié)調(diào)各方。必須學(xué)會傾聽,學(xué)會問有意義的問題,學(xué)會系統(tǒng)地、抽象地分析和判斷,學(xué)會信任人,并且學(xué)會給團(tuán)隊以鼓勵和信心,幫助他們思考問題,這需要從一名戰(zhàn)士,一個班長的自身轉(zhuǎn)變到團(tuán)隊的組織者、協(xié)調(diào)人,參與醫(yī)療市場競爭也轉(zhuǎn)變?yōu)橹笓]官的角色,從接受單純的醫(yī)療業(yè)務(wù)指標(biāo)到醫(yī)院全盤規(guī)劃,這個轉(zhuǎn)變很難,但我適時地完成了這個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)變,跨過了從副院長到有職業(yè)院長味的分水嶺。在我看來,醫(yī)院是一個高度社會化的機(jī)構(gòu),院長不僅要管理醫(yī)院運(yùn)營,帶好團(tuán)隊,還要不斷規(guī)劃未來。
(此處抄自《逆風(fēng)飛飏》(吳士宏)里《為業(yè)更要為人》到廣州以后,管理人群的量級變了,從四十多人發(fā)展到二百四十多人;要經(jīng)理全面業(yè)務(wù),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過自己熟知的銷售,單靠示范是不可能了。必須學(xué)會聽別人講,學(xué)會問有意義的問題,學(xué)會系統(tǒng)的、抽象的分析和判斷,學(xué)會信任人,并且學(xué)會給團(tuán)隊以鼓勵和信心,幫助他們思考問題,這需要從一個戰(zhàn)士、一個超級銷售人員的身份,轉(zhuǎn)變到團(tuán)隊的組織者、協(xié)調(diào)人;參與市場競爭也轉(zhuǎn)變?yōu)橹笓]官的角色,從接受單純的銷售指標(biāo)到全盤市場規(guī)劃,這個轉(zhuǎn)變很難,但我適時地完成了這個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)變,跨過了從經(jīng)理到職業(yè)經(jīng)理人的分水嶺。在我看來:經(jīng)理是具體管過程(Processes)、管人的;職業(yè)經(jīng)理人是管+理,管理公司運(yùn)營、帶領(lǐng)團(tuán)隊,還要經(jīng)營市場,必須從執(zhí)行規(guī)矩的行動上升到主動的思想和理論。)
網(wǎng)絡(luò)出處:http://www.my285.com/zj/zgmr/lffy/009.htm
首先,院長要十分敬業(yè),帶頭吃苦和奉獻(xiàn)。冷靜地回想三年不到的職業(yè)生涯,我每每問自己:“憑什么只有我這么苦?我到底是為什么?”,每次自問都是因為受了委屈或刺激,就更是自憐自艾加上憤怒,直到無以復(fù)加,我覺得命運(yùn)對我最不公平。內(nèi)心的委屈常常傷害著自己,使我偶爾暴躁,也好多次無端地傷害別人,而且傷害的總是我最親近的朋友。
(此處抄襲自《總裁論道——吳士宏》:以前,我內(nèi)心很脆弱。常常問自己:“憑什么只有我這么苦?我到底是為了什么?”每次自問都是因為受了委屈的刺激,就更是自憐自艾加上憤怒,直到無以復(fù)加。我覺得命運(yùn)對我最不公平,總是要我博上性命,比別人多付出許多才能得到些許,最想要的那些甚至連付出性命都得不到。內(nèi)心的委屈傷害著自己,使我經(jīng)常暴躁,好多次無端地尖刻傷害別人,傷害的總是我最親近的朋友。
網(wǎng)絡(luò)出處:http://blog.sina.com.cn/s/blog_4fd1791001000chg.html
其次,院長要學(xué)會平衡自己的心理,維護(hù)自己的身心健康。人不是任何時候都可以發(fā)動針對邪惡勢力的“圣戰(zhàn)”,有時候需要等待,有時候需要忍耐,有時候需要為顧全大局而保持沉默,一時看不清楚的人和事需要再看一看,需要讓一些人和事從本身的發(fā)展過程中暴露出其本質(zhì)。
(此處抄自王蒙自述:我的人生哲學(xué)(二十三):人不是任何時候都可以發(fā)動針對邪惡勢力的“圣戰(zhàn)”,人有時候需要等待,有時候需要忍耐,有時候需要為顧全大局而保持沉默,有時候一時看不清楚需要再看一看,需要讓事物的發(fā)展進(jìn)一步暴露自己的本質(zhì)。)
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再就是,作為院長,重要的是做決策,因此應(yīng)該學(xué)會“多做選擇題,少做問答題,不做論述題”。所謂“多做選擇題”,就是在下屬給的方案當(dāng)中做出選擇,而不是自己去做設(shè)計,自己去做策劃,自己去做方案;所謂“少做問答題”就是對下屬提出的疑問,不要自己去拿答案,應(yīng)該讓下屬帶來答案,然后幫助他做分析;“不做論述題”就是不必長篇大論去講,也是沒有時間去講的,領(lǐng)導(dǎo)還是要回到規(guī)則的道路上去,而不是靠個人的聰明去指揮醫(yī)院。
(抄自《細(xì)節(jié)決定成敗Ⅱ:推動中國進(jìn)入精細(xì)化時代》第三章第63節(jié):如何做好細(xì)節(jié)!〉谝,所謂領(lǐng)導(dǎo),更多的是做決策,因此應(yīng)該學(xué)會“多做選擇題,少做問答題,不做論述題”。所謂“多做選擇題”就是在下屬給的方案當(dāng)中做出選擇,而不是自己去做設(shè)計,自己去做策劃,自己去做方案;所謂“少做問答題”就是對下屬提出的疑問,不要自己去拿答案,應(yīng)該讓下屬帶來答案,然后幫助他做分析;“不做論述題”,就是不必長篇大論去講,也是沒有時間去講的,領(lǐng)導(dǎo)還是要回到規(guī)則的道路上去,而不是靠個人的聰明去指揮這個企業(yè)。)
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最后一點,就是珍愛友情。朋友給我無私的友情,無論榮辱興衰都是關(guān)懷我、支持我。我碰到那么多好人,在我最需要的時候幫我扶我,給我機(jī)會,他們是我生命中的“貴人”,還有那么多我不曾謀面的“貴人”,教我思考,訓(xùn)練我的情商,為我指點迷津,樹立榜樣。我走過自卑,找到自尊,樹立自信,直到有了理想的追求,重新認(rèn)識生命的意義。我將不斷自警知識的匱乏,幸而有些天賦,我會用后天訓(xùn)練的自慮式的自律學(xué)習(xí),把天賦和生命的能量發(fā)揮到極致,服務(wù)社會,服務(wù)大眾,服務(wù)與我一起奮斗的每一位松醫(yī)人。
(抄自《逆風(fēng)飛飏》(吳士宏)里《為業(yè)更要為人》:朋友給我無私的友情,不論榮辱興衰都會關(guān)懷我支持我;愛人們給過我愛情,死去活來傷痛過去,留下無盡美好,讓我體會女人生命的豐滿意義;我碰到過那么多好人,在我最需要的時候幫我、扶我,給我機(jī)會,他們是我生命中的“貴人”;還有那么多我永不會謀面的貴人,用他們的書或是被寫在書里,教我思考,訓(xùn)練我的情商,為我指點迷津,樹立榜樣……我走過自卑、自尊、自信、自我實現(xiàn),直到能有了理想的追求,直到能認(rèn)識生命的意義,我不斷自警知識的匱乏,幸而有些天賦,我會用后天訓(xùn)練的自虐式的自律學(xué)習(xí)把天賦和生命發(fā)揮到極至。)
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